Production Supervisor

Job Description

Antal International è una multinazionale dell’headhunting con più di 110 uffici in 35 paesi.
Operations Division è un team specializzato in profili con background ingegneristico in ambito
produzione, SCM, Research and Development, costruzioni, qualità, design e tecnico-commerciale.


LA SOCIETA’
Società multinazionale nell’ambito chimico


IL RUOLO
Stiamo ricercando un
PRODUCTION SUPERVISOR DI REPARTO

  • Organizzare gestire e supervisionare le attività di un reparto di produzione, attraverso la capacità ditradurre e assicurare sul piano pratico e operativo gli obiettivi di business, in materia di standard di qualità e costi assegnati. Controllo del rispetto delle regole EHS in reparto.
  • Sostenere la formazione continua nei reparti assegnati. Promuovere attivamente ed incoraggiare una cultura organizzativa focalizzata sul miglioramento continuo della Qualità.
  • Supportare gli Operations Manager e il Plant Manager nelle attività di organizzazione dei repartidi produzione.
  • Partecipare attivamente alle riunioni interfunzionali con lo scopo di ottimizzare i processi produttivi in essere e supportare lo sviluppo di nuovi prodotti e/o inserimento di nuovimacchinari.
  • Sviluppare ed implementare piani di azioni e di miglioramento in ottica Lean e 5S.
  • Identificare e applicare le Best Practices nella gestione di risorse umane e delle risorse tecniche a disposizione.
  • Pianificare le attività degli impianti e garantire la loro massima efficienza, riducendone al minimoi fermi linea, anche attraverso la cooperazione con altri reparti e laboratori.
  • Definire e monitorare continuamente i KPI di produzione e dei rispettivi targets.
  • Assicurare la condivisione e la comprensione dei KPI e dei Targets di produzione.
  • Collaborare efficacemente con la funzione Supply Chain al fine di sviluppare Piani di Produzioneassicurandone la realizzabilità.
  • Collaborare efficacemente con la funzione Manutenzione ed Ingegneria al fine di sostenere pianidi manutenzione degli impianti, elaborati sulla base di valutazioni del rischio e dell’ analisi di inefficienze, volti a ridurre gli sprechi e i relativi costi all’interno dello stabilimento.
  • Partecipare alla definizione dei budget in termini di impianti, personale e materiali, garantendone il constante monitoraggio nelle aree di propria competenza;
  • Assicurarsi che il proprio personale sia adeguatamente formato su Policies e Procedure e relativiStandard in termini di Qualità, EHS, Lean organization.
  • Analizzare e studiare accuratamente tutte le anomalie e i reclami di Qualità, ed implementare lerelative azioni correttive utili a garantire il miglioramento previsto;
  • Stabilire appropriati piani di forza lavoro e collaborare attivamente con Operations Manager e Human Resource per assicurare che i piani vengano rispettati;
  • Assicurare che gli appropriati piani di training e sviluppo, siano realizzati e valutati al fine di soddisfare i bisogni formativi utili ad una moderna ed efficace organizzazione dei reparti;
  • Sviluppare la consapevolezza nel ruolo da parte dei Team Leader attraverso un piano di sviluppoe attività di Coaching;
  • Creare e sostenere un positivo ambiente di lavoro che infonda motivazioni, alti standard dilavoro e buone relazioni industriali;
  • Lavorare con i propri Responsabili ed interfacciarsi con le altre funzioni al fine di assicurarel’efficacia del proprio personale processo di sviluppo attraverso lo strumento del PLP;
  •  Assicurarsi che tutte le attività svolte all’interno della propria area di competenza da imprese esterne siano svolte da personale validato e opportunamente formato alle procedure e agli standard richiesti dalle Policies EHS.

Luogo di lavoro: Nord Milano


LA PERSONA
·  Diploma tecnico/laurea
·  5 anni di esperienza in reparti di produzione industriale
·  Conoscenze tecniche dei reparti di produzione
·  Attitudine alla Leadership
·  Abilità di tradurre gli obiettivi del Business nella pratica delle strategie e nei piani di produzione
·  Conoscenza di prodotti, reparti di produzione, impianti e loro capacità produttiva, e sviluppo di
nuove tecnologie;
·  Principi diLean organization;
·  Concetti di Qualità e procedure per indagini a fronte di anomalie o reclami;
·  Capacità di Problem solving;
·  Buona comprensione di tutte Policies EHS, delle Procedure e degli standards e della loro
applicazione pratica.
Per favore, mandate il vostro CV con una lettera di motivazione al ruolo a: lcarbone@antal.com

Ref: PRODUCTION SUPERVISOR DI REPARTO

Le candidature ritenute in linea saranno contattate entro 30 giorni dalla ricezione della candidatura.
Grazie fin d’ora tutti coloro che vorranno trasmetterci il loro Cv e, in caso di mancata
convocazione, considereremo il profilo professionale per eventuali future esigenze.

 
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