Bauen Sie Ihr eigenes Personalberatungsunternehmen mit der Unterstützung einer etablierten globalen Marke auf. Das Franchise-Modell von Antal kombiniert über 30 Jahre internationale Expertise, bewährte Prozesse und kontinuierliche Unterstützung — und bietet Ihnen die Plattform, um ein erfolgreiches, unabhängiges Unternehmen innerhalb eines starken globalen Netzwerks aufzubauen.
Interessiert daran, Unternehmer in der Personalberatung zu werden? Antal bietet eine einzigartige Franchise-Möglichkeit, die auf drei Eckpfeilern basiert.
Unsere Franchisenehmer spezialisieren sich auf Nischenmärkte und bauen langfristige Beziehungen zu Kunden und Kandidaten auf. Mit Antal greifen Sie auf unübertroffenes Branchenwissen zu.
Profitieren Sie von über 30 Jahren Erfahrung und einem exzellenten internationalen Ruf. Unsere Franchisenehmer nutzen umfassende Unterstützung, einschließlich erstklassiger IT-, Marketing- und operativer Ressourcen.
Antal bietet umfassende Schulungen, beginnend mit einer Intensivwoche in unserem Hauptsitz in London, gefolgt von fortlaufender Unterstützung und regelmäßigen Trainings, damit Sie der Konkurrenz immer einen Schritt voraus sind.
Erfolg in der Personalvermittlung basiert auf Ambition, Expertise und der richtigen Unterstützung. Mit Antal bringen Sie den Antrieb und die Führungskompetenz mit — und wir liefern die globale Marke, das bewährte Modell und das internationale Netzwerk.
Bei Antal helfen wir Fachkräften wie Ihnen, Ihre Berufserfahrung und Ihr Branchennetzwerk zu nutzen, um ein substanzielles Einkommen zu erzielen, indem Sie Ihr eigenes High-End-Recruitment-Unternehmen gründen.
Verpassen Sie nicht die Chance, Teil dieser wachsenden Community zu werden.
Sehen Sie sich eine Einführung in das Antal-Franchise-Modell an und erfahren Sie, wie unsere Partner die Marke, Systeme und das globale Netzwerk nutzen, um ein Rekrutierungsunternehmen mit hohem Wachstumspotenzial zu starten.
Nutzen Sie unser Rekrutierungssystem und unsere bewährte Methodik, um Ihren Erfolg zu maximieren. Wir unterstützen Sie mit erstklassiger Beratung und Weiterbildung. Sehen Sie hier unsere Support-Bereiche:
FAKT: 87 % unserer Franchise-Partner hatten keine Erfahrung in der Personalvermittlung, bevor sie dem Antal-Netzwerk beitraten.
Unsere Trainingsunterstützung bietet sowohl ein umfassendes Onboarding-Programm als auch kontinuierliche Weiterbildung während der gesamten Vertragslaufzeit.
Unser Marketing-Team unterstützt Sie bei allen Belangen, wie z. B.:
Beantwortung allgemeiner Marketingfragen, Bewerbung Ihres Büros, Erstellung von Inhalten, Website-Management und Social-Media-Präsenz.
Reibungslose Integration in den Antal-Prozess und das Netzwerk mit fortlaufenden strategischen und operativen Impulsen.
Von der Beratung beim Start Ihres Unternehmens bis zur Unterstützung während der gesamten Partnerschaft.
Unser IT-Support bietet Unterstützung bei der Infrastruktur, wie der Einrichtung Ihrer E-Mail-Adresse, bis hin zur Lösung technischer Alltagsprobleme über unseren Helpdesk.
Bei Antal wird Teamarbeit großgeschrieben. Wir teilen Best Practices, Erfahrungen und geistiges Eigentum, damit jedes Büro erfolgreich agieren kann.
Unser Finanzteam hat seinen Sitz im Hauptsitz in Großbritannien und steht Ihnen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Sie sind nicht nur ein Experte in Ihrem Bereich, sondern Ihre fachliche Exzellenz wird von Kollegen und Kunden gleichermaßen geschätzt.
Die Geschäftsentwicklung birgt für Sie keine Geheimnisse. Sie verfügen über eine erfolgreiche Erfolgsbilanz in der kommerziellen Entwicklung.
Sie zeichnen sich durch einen spezialisierten Ansatz aus, der Sie vom Wettbewerb abhebt und Kunden einen Mehrwert bietet.
Sie verfügen über eine akademische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einen MBA, und mindestens 15 Jahre Berufserfahrung.
Vom Training über IT bis hin zum globalen Netzwerk — wir geben Ihnen die Werkzeuge, um ein nachhaltiges, hochwertiges Rekrutierungsunternehmen aufzubauen.
Wir haben fast 100.000 Vermittlungen in über 72 Ländern durchgeführt. Unser Netzwerk verschafft uns einen massiven Vorteil gegenüber herkömmlichen Agenturen.
„Wissen und Erfahrung teilen zum Wohle unserer Kunden, Kandidaten und Kollegen.“
- Anthony Goodwin, Gründer & Executive Chairman
Wir glauben, dass unsere Erfahrung und Sektorexpertise uns einzigartig machen. Unsere Marktbereiche werden von ehemaligen Branchenprofis geleitet.
Wir beschränken Ihr Geschäft nicht auf nationaler Ebene. Sie arbeiten mit über 800 Kollegen weltweit zusammen und haben Zugriff auf unsere internationale Datenbank.
Erhalten Sie einen vollständigen Überblick über das Franchise-Modell, einschließlich Support, Training und Gründungsschritte.
Haben Sie Fragen? Kontaktieren Sie uns, und wir teilen Ihnen weitere Details zum Beitritt in das Netzwerk mit.
Starten Sie Ihr Antal International Recruitment Franchise in wenigen einfachen Schritten.
Informationsbeschaffung und Qualifizierungsphase
Bestimmung Ihrer Nische/Ihres Fokusbereichs
Unterstützung bei der Entwicklung Ihrer Strategie und Ihres Geschäftsplans
Prüfung des Franchise-Vertrags
Vereinbarung der kommerziellen Bedingungen
Registrierung Ihrer Unternehmensdaten
Unterzeichnung des Franchise-Vertrags
Teilnahme an unserem Antal Learning & Development Kurs
Start Ihres Antal Büros
Interessiert an der Gründung Ihres eigenen Personalberatungsunternehmens? Werden Sie Teil des Antal Franchise-Netzwerks und übernehmen Sie die Kontrolle über Ihre Zukunft.
Füllen Sie das Formular aus, und ein Mitglied unseres Franchise-Entwicklungsteams wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
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