Pour le compte de ses divers clients, le cabinet Antal International Network intervient dans le recrutement en CDI sur le territoire national de Cadres/Managers de niveaux intermédiaire et supérieur dans les secteurs de l’ADB, de l’Immobilier (d’habitation, d’entreprise…), de la construction et tous autres fonctions support d’une entreprise.

Sous la responsabilité de la Direction, vous aurez en charge la gestion autonome d'un portefeuille composé de 43 immeubles et 1200 lots implantés dans le 14e arrondissement. Le 14e arrondissement de Paris est l'un des vingt arrondissements de la capitale française. Vous retrouverez 3 principales zones commerçantes idéalement réparties : le centre commercial Gaité Montparnasse, la rue Daguerre et Alésia.

En binôme avec une assistante et en relation avec le service comptable, vous confions les missions suivantes :

• Relations avec la clientèle, les gardiens, les fournisseurs, l’architecte, les experts, avocats, huissiers et les entreprises prestataires de services
• Préparation, projet de résolutions, convocations, tenue, rédaction des PV d’Assemblées Générales, et mise en œuvre des décisions prises
• Contrôle des factures, préparation des budgets
• Suivi des dossiers assurances et sinistres
• Suivi des contentieux
• Maintenance : suivi des contrats, contrôle
• Gestion des courriers et dossiers ne relevant pas de la compétence d’un(e) assistant
• Visite des immeubles
• Appels d’offres, suivi et réception des chantiers...

Votre profil :

• Idéalement Bac +2/Bac +3 minimum dans l’immobilier
• Profil confirmé avec une expérience minimum de 7 à 10 ans en gestion de copropriété
• Stabilité dans les postes précédents
• Maîtrise des bases juridiques du métier
• Excellente culture générale en technique de bâtiment, notamment l’ancien dans de belles copropriétés parisiennes
• Bonne expérience du suivi des travaux
• Dispose d’une vraie compétence métier, maîtriser ses sujets, avoir l’habitude d’organiser et mener les conseils syndicaux pour savoir convaincre et conquérir un public exigeant
• Avoir une vision patrimoniale du portefeuille
• Capacité à analyser une comptabilité d’immeuble
• La connaissance du logiciel ICS serait un plus

Nous vous proposons :

• Rémunération brute fixe/an selon profil
• Primes variables s/honoraires (travaux votés, AMO, nouveaux clients, etc…)
• Télétravail possible 2 jours/semaine en bonne intelligence à l’issue de la période d’intégration
• Véhicule de service ou remboursements d’indemnités kilométrique,
• Tickets restaurant
• Comité d’Entreprise
• Mutuelle d’entreprise avantageuse
• Accord d’intéressement
• Prime de participation
• Temps plein, CDI
• Statut selon profil

Process de recrutement du cabinet :

Nous vous adressons un mail, accusé de réception de votre candidatureSélection : en fonction de votre profil, vous recevrez soit un appel téléphonique pour un complément d'information, soit un email qui vous convie à un échange en Visio ou une réponse qui explique pourquoi votre candidature n'a pas été retenue.

Préqualification : vous faites partie d'une shortlist et votre candidature est adressée au client ou une réponse qui explique pourquoi votre candidature n'a pas été retenue.

Validation : ensemble, nous organisons un entretien avec notre client (Prévoir 2 entretiens).