Candidatul Ideal

• Experiența in poziții similar (coordonare, pilotaj performanta globala) minim 5 ani
• Cunoștințe calculator: MS Office Software (Excel, Word, PPT
• Cunoștințe de limba Franceza sau capacitatea de învăța rapid

Principalele Responsabilități

• Asigura formarea si urmărirea persoanelor din subordinea sa pentru integrarea acestora si se asigura de evoluția acestora in concordanta cu așteptările companiei.

• Gestionează si coordonează echipa pentru a garanta nivelul de performanta si calitate așteptat, intr-un climat de lucru pozitiv ; menținând un nivel de absenteism conform cu obiectivele.
   

• Sa fie garantul respectării procedurilor de securitate, își anima si își motivează echipa pentru atingerea obiectivului de Zero accidente.
   

• Vine cu propuneri de amenajare ergonomica a posturilor de lucru. Responsabilul de linie urmărește aplicarea procedurilor de igiena, calitate si securitate.
  
   
• Controlează buna aplicare a modurilor de operare si garantează conformitatea produselor finite in funcție de caietul de sarcini si de dosarul tehnic.
  
   

• Organizează volumul de munca si repartiția activității in sectorul sau in funcție de urgentele de producție si urmărește alimentarea liniilor de producție in concordanta cu planificarea. Responsabilul planifica aprovizionarea liniilor cu produse, materie prima, consumabile si verificare gestiune stocuri.

• Formarea operatorilor la nivelul de calitate cerut si asigura dezvoltarea competentelor (transmiterea cunoștințelor tehnice). Se ocupa de urmărirea si integrarea evoluțiilor in calitate si oferă suport tehnic pe parcursul operațiilor in producției.

Managementul de performanta

• Pilotajul performantei globale (eficienta) a sectorului, urmărind menținerea ratei serviciului la 100% pentru clienții săi

• Sa controleze nivelul de utilizare a echipamentelor, nivelul de  productivitate, înțelegerea si utilizarea indicatorilor de performata

• Însușirea modelului de operare, verificarea pierderilor de timp pe echipamente, acțiuni de mentenanță preventiva

• Modul de integrare a materiilor si formarea echipelor sunt pârghii de câștig si vor trebui îmbunătățite la inițiativa șefului de linii cu suportul tehnicienilor metoda. Responsabilul de echipa evaluează fezabilitatea si etapele industrializării noilor produse.

• Respectarea nivelului de calitate cerut de către clienții săi, intern si extern. Responsabilul verifica calitatea materiilor/produselor obținute si gestionează împărțirea lor (categorii de calitate, rebut, reprocesare)
   

• Comunica rezultatele activității superiorilor, neexhaustiv : performanta, calitate, randament, urmărirea consumului de materiale