IT BUSINESS ANALYST - FATTURAZIONE

Chi cerchiamo

Per la sede di Vigevano siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come IT Business Analyst all’interno del team Fatturazione e Back Office. La struttura ha lo scopo di garantire i processi di acquisizione e di gestione nei sistemi dei contratti commerciali e la gestione delle prestazioni tecniche richieste dai clienti curando i rapporti commerciali con i distributori e le terze parti; garantire l'acquisizione e la gestione dei dati di misura in input ai processi di fatturazione, garantendone il controllo e la validazione.

Per quale Società

ASM Energia S.p.A., Società del Gruppo A2A principale fornitore di gas e luce del territorio della Lomellina. Negli anni ha rafforzato la presenza sul mercato, da un lato con la continua attenzione alle esigenze del contesto territoriale, dall’altro con la qualità e l’efficienza di un servizio altamente competitivo.

Ti occuperai di:

• Estrazioni, mappature e analisi dai sistemi interni ed esterni
• Predisposizione di tool finalizzati alla verifica degli allineamenti fra il sistema informativo aziendale e gli altri soggetti della filiera
• Monitoraggio e verifica della completezza, correttezza e qualità della fatturazione ai clienti
• Predisposizione dei dati per controllo di gestione ed amministrazione
• Gestione della fatturazione dei clienti gas ed energia elettrica
• Gestione delle attività finalizzate allo scambio dati con distributori locali, SII e fornitori

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Pregressa esperienza nella gestione della fatturazione e/o delle attività di back office nel settore energy o gas
• Conoscenza del linguaggio SQL
• Esperienza nell’utilizzo di Power Query e Power BI
• Conoscenza di Python o VBA

Nice to have:

• Diploma o Laurea in Economia o materie STEM
• Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office ed in particolare Excel
• Consolidata capacità di analisi e gestione di database
• Rappresentano un requisito preferenziale:
• Completano il profilo: capacità relazionale e predisposizione a lavorare per obiettivi ed in team, atteggiamento positivo ed intraprendente, orientamento al risultato.

Che cosa offrono:

• Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; Smartworking sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale
• Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team A2A dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.